حقوق یا دستمزد

از ویکی حقوق
نسخهٔ تاریخ ‏۱ اکتبر ۲۰۲۲، ساعت ۱۷:۴۳ توسط Sedighe-elahyan (بحث | مشارکت‌ها) (صفحه‌ای تازه حاوی «'''حقوق یا دستمزد''' پاداشی است که کارمند به خاطر انجام وظایف محول در حد عادی و متعارف در اداره دریافت می کند.<ref>{{یادکرد کتاب۲||عنوان=حقوق اداری|ترجمه=|جلد=|سال=1393|ناشر=دادگستر|مکان=|شابک=|پیوند=|شماره فیش در پژوهشکده حقوق و قانون ایران=6320940|صفحه=|ن...» ایجاد کرد)
(تفاوت) → نسخهٔ قدیمی‌تر | نمایش نسخهٔ فعلی (تفاوت) | نسخهٔ جدیدتر ← (تفاوت)
پرش به ناوبری پرش به جستجو

حقوق یا دستمزد پاداشی است که کارمند به خاطر انجام وظایف محول در حد عادی و متعارف در اداره دریافت می کند.[۱]

منابع

  1. ↑ ابراهیم موسی زاده. حقوق اداری. چاپ 2. دادگستر، 1393.  ,شماره فیش در پژوهشکده حقوق و قانون ایران: 6320940
برگرفته از «https://wikihoghoogh.net/w/index.php?title=حقوق_یا_دستمزد&oldid=69620»