رای شعبه دیوان عدالت اداری درباره تأثیر غیبت بر توالی اشتغال
 | |
| شماره دادنامه | ۹۲۰۹۹۷۰۹۰۱۲۰۰۲۹۶ |
|---|---|
| تاریخ دادنامه | ۱۳۹۲/۰۲/۲۹ |
| نوع رأی | رأی شعبه |
| نوع مرجع | شعبه دیوان عدالت اداری |
| گروه رأی | اداری |
| موضوع | تأثیر غیبت بر توالی اشتغال |
رای شعبه دیوان عدالت اداری درباره تأثیر غیبت بر توالی اشتغال: غیبت بیش از ده روز در هر سال موجب تناوب اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور می گردد.
رأی شعبه دیوان عدالت اداری
در مورد شکایت آقای (ع.س.) به طرفیت شرکت ملی نفتکش ایران و اداره کل تأمین اجتماعی غرب تهران، به خواسته اجرای رأی تأیید شده کمیته بدوی تشخیص و تطبیق مشاغل سخت و زیان آور (صدور حکم بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیان آور)؛ با توجه به پاسخ طرف شکایت (اداره کل تأمین اجتماعی) نظر به این که شاکی به مدت [؟] سال و ۶ ماه و ۲۰ روز سابقه بیمه پردازی داشته و در سال های ۸۲ و ۸۳ و ۸۴ و ۸۵ و ۸۶ دارای غیبت های بیش از ده روز بوده و در نتیجه این امر باعث تناوب سابقه وی گردیده، بنابراین شرایط مقرر قانونی جهت بازنشستگی بر اساس مشاغل سخت و زیان آور را نداشته، لذا شکایت مطروح، غیر وارد تشخیص و حکم به رد آن صادر و اعلام می گردد. رأی صادره قطعی است.
رئیس شعبه ۱۲ دیوان عدالت اداری مستشار شعبه
سامانلو مهدی لی