ماده 6 قانون مدیریت خدمات کشوری: تفاوت میان نسخه‌ها
پرش به ناوبری
پرش به جستجو
(صفحه‌ای تازه حاوی «'''ماده 6 قانون مدیریت خدمات کشوری:''' پست سازماني : عبارت است از جايگاهي كه در ساختار سازماني دستگاههاي اجرائي براي انجام وظايف و مسؤوليتهاي مشخص ( ثابت و موقت ) پيش بيني و براي تصدي يك كارمند در نظر گرفته مي شود . پستهاي ثابت صرفاً براي مشاغل حاكم...» ایجاد کرد) |
(بدون تفاوت)
|
نسخهٔ ۲ اوت ۲۰۲۲، ساعت ۱۴:۲۸
ماده 6 قانون مدیریت خدمات کشوری: پست سازماني : عبارت است از جايگاهي كه در ساختار سازماني دستگاههاي اجرائي براي انجام وظايف و مسؤوليتهاي مشخص ( ثابت و موقت ) پيش بيني و براي تصدي يك كارمند در نظر گرفته مي شود . پستهاي ثابت صرفاً براي مشاغل حاكميتي كه جنبه استمرار دارد ايجاد خواهد شد .