۸۵۶
ویرایش
بدون خلاصۀ ویرایش |
|||
خط ۸: | خط ۸: | ||
* [[ماده ۱۵ قانون حمایت از اطفال و نوجوانان|ماده 15 قانون حمایت از اطفال و نوجوانان]] | * [[ماده ۱۵ قانون حمایت از اطفال و نوجوانان|ماده 15 قانون حمایت از اطفال و نوجوانان]] | ||
== | == پیشینه == | ||
اشتغال به کار در سنین پایین موجب آسیب های زیادی به جسم و جان آنان وارد می کند. با پیدایش انقلاب صنعتی استفاده غیر انسانی و مادیگرایانه از کودکان اوضاع تأسف بارر و رقت باری را در جوامع صنعتی پدید آورد. همین امر باعث شد خواسته ها در اثر مبارزات کارگران به بهبود وضع کارگران مربوط به تجدید نظر در شرایط کار کودکان و زنان [[کارگر]] شود و اولین مقررات حمایتی درباره [[کارگر|کارگران]] به کودکان و زنان اختصاص و تصویب شود و دولت کودکان و زنان را تحت پوشش حمایتی خود قرار دهد.<ref>{{یادکرد کتاب۲||عنوان=حقوق کار و نحوه عملی رسیدگی به شکایات دعاوی و جرایم در قانون کار|ترجمه=|جلد=|سال=1387|ناشر=خرسندی|مکان=|شابک=|پیوند=|شماره فیش در پژوهشکده حقوق و قانون ایران=3119368|صفحه=|نام۱=منصور|نام خانوادگی۱=اباذری فومشی|چاپ=2}}</ref> | اشتغال به کار در سنین پایین موجب آسیب های زیادی به جسم و جان آنان وارد می کند. با پیدایش انقلاب صنعتی استفاده غیر انسانی و مادیگرایانه از کودکان اوضاع تأسف بارر و رقت باری را در جوامع صنعتی پدید آورد. همین امر باعث شد خواسته ها در اثر مبارزات کارگران به بهبود وضع کارگران مربوط به تجدید نظر در شرایط کار کودکان و زنان [[کارگر]] شود و اولین مقررات حمایتی درباره [[کارگر|کارگران]] به کودکان و زنان اختصاص و تصویب شود و دولت کودکان و زنان را تحت پوشش حمایتی خود قرار دهد.<ref>{{یادکرد کتاب۲||عنوان=حقوق کار و نحوه عملی رسیدگی به شکایات دعاوی و جرایم در قانون کار|ترجمه=|جلد=|سال=1387|ناشر=خرسندی|مکان=|شابک=|پیوند=|شماره فیش در پژوهشکده حقوق و قانون ایران=3119368|صفحه=|نام۱=منصور|نام خانوادگی۱=اباذری فومشی|چاپ=2}}</ref> | ||
در ایران نیز قانون حاضر نسبت به قانون سابق از جهت رعایت حقوق کودکان پیشرفت واضحی داشته است؛ زیرا مطابق [[ماده ۱۶ قانون کار 1337]] «به کار گماردن اطفال کمتر از دوازده سال حتی به عنوان [[کارآموز|کارآموزی]] ممنوع است» حال آن که در قانون فعلی این سن به 15 سال افزایش یافته است. | |||
== نکات توضیحی، تفسیری دکترین == | == نکات توضیحی، تفسیری دکترین == |
ویرایش