رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره تأثیر سنوات ارفاقی در محاسبه مستمری بازنشستگان پیش از موعد

شماره دادنامه	۹۳۰۹۹۷۰۹۵۵۳۰۱۷۹۷
تاریخ دادنامه	۱۳۹۳/۱۲/۲۳
نوع رأی	رأی شعبه
نوع مرجع	شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
شعبه	شعبه ۳ تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
گروه رأی	اداری
موضوع	تأثیر سنوات ارفاقی در محاسبه مستمری بازنشستگان پیش از موعد
قاضی	نوروزی امینی محمد مهری محمد حسن پیرزاده

رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره تأثیر سنوات ارفاقی در محاسبه مستمری بازنشستگان پیش از موعد: مستمری بازنشستگی پیش از موعد، براساس حقوق و مزایای دو سال آخر خدمت واقعی محاسبه می گردد و ارفاق سنوات موجب افزایش حقوق به تناسب سال های ارفاقی نمی گردد.

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

شماره دادنامه: ۹۱۰۹۹۷۰۹۰۲۵۰۱۵۶۱ مورخ: ۱۳۹۱/۰۵/۱۱

نظر به اینکه شاکی بر اساس مقررات قانون بازنشستگی پیش از موعد مصوب ۱۳۸۶/۶/۵ مجلس شورای اسلامی با جمع سنوات واقعی و ارفاقی بازنشسته گردیده و با توجه به اینکه بابت سنوات ارفاقی، حق بیمه کسر و به سازمان تأمین اجتماعی پرداخت گردیده، لذا بنا به حکم قانونگذار در تبصره ذیل ماده ۷۷ قانون تأمین اجتماعی، حکم به الزام اداره کل تأمین اجتماعی استان گلستان نسبت به محاسبه ما به التفاوت بیمه پردازی بابت سنوات ارفاقی نامبرده ظرف دو سال آخرین پرداخت حق بیمه وی در برقراری مستمری بازنشستگی صادر و اعلام می نماید. رأی صادر شده قطعی است.

رییس شعبه ۲۵ دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

نوروزی - امینی

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

با بررسی اوراق و محتویات پرونده و با توجه به دفاعیات و اعتراضیه سازمان تأمین اجتماعی و نظر به اینکه اصولا اعمال سنوات ارفاقی به منظور مساعدت نسبت به کارکنان بوده و خدمت واقعی محسوب نمی گردد و پرداخت کسور بازنشستگی و حق بیمه سهم کارگر و کارفرما بابت سنوات ارفاقی که به صورت یکجا از طرف وزارتخانه ها و موسسات و دستگاه متبوع مستخدم به صندوق تامین اجتماعی پرداخت می شود، به عنوان کمک مالی به سازمان تامین اجتماعی است و پرداخت حق بیمه و کسور بازنشستگی برای کسانی که با سنوات ارفاقی به بازنشستگی نائل می شوند، تاثیری در حقوق و مزایای مستخدم ندارد و ملاک عمل، حقوق و مزایای دو سال آخر خدمت واقعی مستخدم می باشد، بنابراین ملاک برقراری مستمری براساس میانگین دو سال آخر سنوات ارفاقی، در چارچوب مقررات و موازین بوده، بر همین مبنا رای وحدت رویه شماره ۶۷۴ مورخ ۱۳۹۱/۱۰/۴ هیات عمومی دیوان عدالت اداری صادر گردیده و ملاک عمل را درخصوص مورد برقراری مستمری بازنشستگی با لحاظ دو سال آخر خدمت سنوات واقعی مستخدمین تعیین نموده است و در نتیجه ارفاق سنوات نمی تواند موجب افزایش حقوق به تناسب سال های ارفاقی گردد، بنابراین علیهذا اعتراض مطروحه و درخواست اعمال ماده ۷۹ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب سنه ۱۳۹۲ را موجه وارد تشخیص، علیهذا با توجه به مراتب فوق و مستندا به ماده ۷۹ قانون فوق الذکر، دادنامه شماره ۱۵۶۱ مورخ ۹۱/۵/۱۱ صادره از شعبه ۲۵ دیوان عدالت اداری را نقض و رای به رد شکایت مطروحه آقای م.خ. را صادر و اعلام می نماید. رای صادره قطعی است.

رییس شعبه سوم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

مهری - پیرزاده