ماده 33 قانون ارتش جمهوری اسلامی ایران: تفاوت میان نسخه‌ها

از ویکی حقوق
پرش به ناوبری پرش به جستجو
(صفحه‌ای تازه حاوی «'''ماده ۳۳ قانون ارتش جمهوری اسلامی ایران:''' ارتش و وزارت دفاع و سازمانهای وابسته به آنها میتوانند بمنظور تأمین نیاز سازمانی خود داوطلبینی را که حداقل دارای مدرک تحصیلی پایان دوره ابتدائی میباشند با اخذ تعهد ۵ سال خدمت نظامی و یا ۶ سال خدمت کار...» ایجاد کرد)
 
(بدون تفاوت)

نسخهٔ کنونی تا ‏۱۳ مهٔ ۲۰۲۴، ساعت ۱۶:۳۵

ماده ۳۳ قانون ارتش جمهوری اسلامی ایران: ارتش و وزارت دفاع و سازمانهای وابسته به آنها میتوانند بمنظور تأمین نیاز سازمانی خود داوطلبینی را که حداقل دارای مدرک تحصیلی پایان دوره ابتدائی میباشند با اخذ تعهد ۵ سال خدمت نظامی و یا ۶ سال خدمت کارمندی بصورت پیمانی استخدام نمایند. تمدید مدت و تجدید قرارداد مجاز نمی باشد.

تبصره ۱ – خدمت پرسنل پیمانی به منزله انجام خدمت دوره ضرورت تلقی میگردد و در صورتیکه قبل از خاتمه تعهد به هر علت از خدمت مستعفی یا برکنار گردند برابر قانون خدمت وظیفه عمومی با آنان رفتار خواهد شد.

تبصره ۲ – ارتش و وزارت دفاع و سازمانهای وابسته به آنها می توانند پرسنلی را که در حال انجام خدمت دوره ضرورت میباشند بصورت پیمانی استخدام نمایند.