ماده ۳۳ قانون شوراهای حل اختلاف: تفاوت میان نسخه‌ها
پرش به ناوبری
پرش به جستجو
(←پیشینه) |
بدون خلاصۀ ویرایش |
||
| خط ۳: | خط ۳: | ||
* [[ماده ۳۲ قانون شوراهای حل اختلاف|مشاهده ماده قبلی]] | * [[ماده ۳۲ قانون شوراهای حل اختلاف|مشاهده ماده قبلی]] | ||
* [[ماده ۳۴ قانون شوراهای حل اختلاف|مشاهده ماده بعدی]] | * [[ماده ۳۴ قانون شوراهای حل اختلاف|مشاهده ماده بعدی]] | ||
== مواد مرتبط == | |||
* [[ماده ۳۲ قانون شوراهای حل اختلاف]] | |||
== پیشینه == | == پیشینه == | ||
نسخهٔ ۵ مهٔ ۲۰۲۴، ساعت ۱۲:۰۹
ماده ۳۳ قانون شوراهای حل اختلاف (مصوب 1402/06/22): هیئت تجدیدنظر رسیدگی‌کننده به تخلفات اعضا، کارمندان و نیروهای اداری شورا که رابطه استخدامی ندارند، در مرکز تشکیل می‌شود و مرکب از سه عضو اصلی شامل رئیس مرکز یا یکی از معاونان وی، یک قاضی دادگاه تجدیدنظر و یکی از اعضای شورا با پیشنهاد رئیس مرکز است که تمامی آنان با ابلاغ رئیس قوه قضائیه برای مدت سه سال منصوب می‌شوند و انتصاب مجدد آنان بلامانع است.
مواد مرتبط
پیشینه
- متن ماده 33 قانون شوراهای حل اختلاف (مصوب 1394/09/16) بدین نحو بوده است؛ چنانچه اعضاء یا کارکنان شورا در انجام وظایف قانونی خود مرتکب تخلف شوند و یا حضور و مشارکت مناسب در جلسات شورا نداشته باشند یا شرایط عضویت در شورا را از دست بدهند، رئیس حوزه قضائی مراتب را مستنداً جهت رسیدگی به هیات رسیدگی کننده به تخلفات اعضاء و کارکنان شورا موضوع ماده (۳۴) این قانون اعلام میکند.
- تا حدودی محتوای متن ماده 33 قانون جدید شوراهای حل اختلاف در تبصره ماده 38 قانون شوراهای حل اختلاف(مصوب 1394/09/16) آمده بود که بر اساس آن؛ هیأت موضوع این ماده در مرکز امور شوراها تشکیل می شود، در صورت ضرورت با پیشنهاد رئیس امور شوراها تشکیل آن در مراکز استان ها نیز بلامانع است.