ماده نهم اساسنامه شرکت سهامی نمایشگاههای بین المللی ایران: تفاوت میان نسخه‌ها

پرش به ناوبری پرش به جستجو
(صفحه‌ای تازه حاوی «'''ماده نهم اساسنامه شرکت سهامی نمایشگاههای بین المللی ایران مصوب ۱۳۴۸,۰۱,۲۵:''' مدیر عامل بالاترین مرجع امور اجرائی شرکت است و عهده دار اجرای تصمیمات مجمع عمومی و مصوبات هیئت مدیره است. وظایف و اختیارات مدیر عامل بشرح زیر است: ۱ – استخدام، اخر...» ایجاد کرد)
 
برچسب: تغییر مسیر جدید
 
خط ۱: خط ۱:
'''ماده نهم اساسنامه شرکت سهامی نمایشگاههای بین المللی ایران مصوب ۱۳۴۸,۰۱,۲۵:''' مدیر عامل بالاترین مرجع امور اجرائی شرکت است و عهده دار اجرای تصمیمات مجمع عمومی و مصوبات هیئت مدیره است.
#تغییر_مسیر [[ماده نهم اساسنامه شرکت سهامی نمایشگاههای بین المللی ایران]]
 
وظایف و اختیارات مدیر عامل بشرح زیر است:
 
۱ – استخدام، اخراج، ترفیع، تعیین حقوق، اضافه حقوق و مزایای کارکنان شرکت بر طبق آئین نامه و سایر مقررات استخدامی شرکت.
 
۲ – نمایندگی شرکت نزد کلیه مراجع قانونی با حق توکیل غیر تا یک درجه.
 
۳ – ارجاع بداوری و صلح و سازش و تعیین و عزل داور با تصویب مجمع عمومی.
 
۴ – تهیه گزارش عملیات اجرائی و ترازنامه و حساب سود و زیان برای رسیدگی و اظهار نظر هیئت مدیره.
 
مدیر عامل میتواند قسمتی از اختیارات خویش را بمسئولیت خود بهر یک از کارمندان شرکت تفویض کند. کلیه اسناد و مدارک مالی و چکهای شرکت باید بامضاء مدیر عامل و رئیس حسابداری شرکت متفقا برسد مدیر عامل و رئیس حسابداری شرکت میتوانند حق امضاء اینگونه اسناد و اوراق را به معاونان خود تفویض کنند.
 
* [[ماده هشتم اساسنامه شرکت سهامی نمایشگاههای بین المللی ایران|مشاهده ماده قبلی]]
* [[ماده دهم اساسنامه شرکت سهامی نمایشگاههای بین المللی ایران|مشاهده ماده بعدی]]
 
{{مواد اساسنامه شرکت سهامی نمایشگاههای بین المللی ایران}}
[[رده:مواد اساسنامه شرکت سهامی نمایشگاههای بین المللی ایران]]

منوی ناوبری