بررسی شغل زوجه و تاثیر آن بر تمکین

از ویکی حقوق
نسخهٔ تاریخ ‏۲۳ اکتبر ۲۰۲۴، ساعت ۱۳:۳۳ توسط Itbot (بحث | مشارکت‌ها) (صفحه‌ای تازه حاوی «{{جعبه اطلاعات پایان نامه|عنوان=بررسی شغل زوجه و تاثیر آن بر تمکین|رشته تحصیلی=حقوق خصوصی|دانشجو=مهرشاد سلمانی|استاد راهنمای اول=محمد رضا شرافت پیما|مقطع تحصیلی=کارشناسی ارشد|سال دفاع=۱۳۹۶|دانشگاه=دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندر انزلی}} '''بررسی...» ایجاد کرد)
(تفاوت) → نسخهٔ قدیمی‌تر | نمایش نسخهٔ فعلی (تفاوت) | نسخهٔ جدیدتر ← (تفاوت)
پرش به ناوبری پرش به جستجو
بررسی شغل زوجه و تاثیر آن بر تمکین
عنوانبررسی شغل زوجه و تاثیر آن بر تمکین
رشتهحقوق خصوصی
دانشجومهرشاد سلمانی
استاد راهنمامحمد رضا شرافت پیما
مقطعکارشناسی ارشد
سال دفاع۱۳۹۶
دانشگاهدانشگاه آزاد اسلامی واحد بندر انزلی



بررسی شغل زوجه و تاثیر آن بر تمکین عنوان پایان نامه ای است که توسط مهرشاد سلمانی، با راهنمایی محمد رضا شرافت پیما در سال ۱۳۹۶ و در مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندر انزلی دفاع گردید.

چکیده

حق اشتغال هر فرد اعم از زن و مرد یکی از حقوق اساسی انسانهاست که در اسلام به رسمیت شناخته شده است. از طرفی ریاست شوهر در خانواده و لزوم تمکین زوجه از وی نیز یکی از حقوقی است که اسلام بر آن پافشاری دارد. اعمال این دو حق، در هر زمان، به خصوص در عصر حاضر که زنها به عنوان نیمی از نیروی کار فعال در عرصه اجتماع مطرح شده اند موجب بروز اختلافات حقوقی چه بین زوجین و چه بین زوجه و کارفرما می شود. در این تحقیق سعی شده تا جای امکان به صورت شفاف تاثیر شغل زن بر تمکین پرداخته شود چرا که امروزه با نرخ بالای اشتغال زنان احساس میشود در مواردی اشتغال زن مانع ادای وظیفه تمکین نسبت به شوهر میشود.هدف از واکاوی این موضوع بررسی تاثیر مخرب احتمالی اشتغال زن بر تمکین (حق مرد)است.اما نتیجه این واکاوی نمود این مطلب است که اشتغال زن به صورت توافقی میان زوجین و زوجه با جلب رضایت زوج می تواند همزمان با ایفای وظیفه تمکین نسبت به شوهر از حق اشتغال خود هم منتفع گردد.

کلیدواژه ها

  • شغل زوجه
  • تمکین عام و خاص
  • عدم تمکین
  • ریاست زوج
  • استقلال مالی زوجه