رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره شرط پذیرش بازنشستگی پیش از موعد
 | |
| شماره دادنامه | ۹۵۰۹۹۷۰۹۵۵۵۰۱۰۳۴ |
|---|---|
| تاریخ دادنامه | ۱۳۹۵/۰۳/۱۶ |
| نوع رأی | رأی شعبه |
| نوع مرجع | شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری |
| شعبه | انتقالی |
| گروه رأی | اداری |
| موضوع | شرط پذیرش بازنشستگی پیش از موعد |
| قاضی | محمدرضا دلاوری محمد ساریخانی |
رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره شرط پذیرش بازنشستگی پیش از موعد: کارفرمایان واحدهای صنعتی و تولیدی میتوانند به ازای هر نفر اشتغال جدید یکی از کارکنان دارای بیش از ۲۵ سال ابقه بیمه پرازی را با پرداخت پنجاه درصد مابه التفاوت کسورات سنوات باقی مانده تا زمان بازنشستگی قانونی پیش از موعد بازنشسته نمایند.
رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
به موجب ماده ۱۰ قانون تنظیم بخشی از مقررات تسهیل نوسازی صنایع کشور و اصلاح ماده ۱۱۳ قانون برنامه سوم توسعه اقتصادی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران مصوب ۱۳۸۲/۳/۲۵ مقرر گردیده که کارفرمایان واحدهای صنعتی و تولیدی مجازند تا پایان برنامه چهارم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران به ازاء هر نفر اشتغال جدید یک نفر از کارکنان با سابقه پرداخت حق بیمه بیش از ۲۵ سال را با پرداخت پنجاه درصد مابه التفاوت کسورات سنوات باقی مانده تا زمان بازنشستگی قانونی پیش از موعد بازنشسته نمایند. به موجب قانون اصلاح مواد ۹ و ۱۰ این قانون مصوب ۱۳۸۵/۱۰/۲۶ عبارت برنامه چهارم جایگزین برنامه سوم شده است. همچنین بنا به حکم قانونگذار در ماده ۸۰ قانون برنامه پنجم توسعه اقتصادی ، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران، ماده ۱۰ قانون تنظیم بخشی از مقررات تسهیل نوسازی صنایع کشور و اصلاح ماده ۱۱۳ قانون برنامه سوم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران در طول سالهای برنامه پنجم نیز تنفیذ گردیده [ است ] . بر این پایه نظر به اینکه شاکی دارای بیش از ۲۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه به سازمان تأمین اجتماعی می باشد و با توجه به اینکه کارفرمای وی نیز با احراز شرایط مذکور مشارالیه را جهت برقراری مستمری بازنشستگی به سازمان تأمین اجتماعی معرفی نموده و با التفات به اینکه با احراز شرائط مندرج در مقررات مزبور عدم اقدام سازمان تأمین اجتماعی نسبت به بازنشستگی وی جواز قانونی ندارد لذا با پذیرش خواسته شاکی حکم به الزام اداره کل تأمین اجتماعی استان البرز نسبت به برقراری مستمری بازنشستگی وی طبق مقررات مزبور صادر و اعلام مینماید. رأی صادر شده ظرف مهلت بیست روز پس از ابلاغ قابل اعتراض در شعب تجدید نظر دیوان عدالت اداری است .
دادرس شعبه ۲۵ دیوان عدالت اداری - خضرائی
رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
با توجه به محتویات پرونده نظر به اینکه دادنامه مورد اعتراض وفق موازین قانونی اصدار یافته و دلیل ومدرک یا ایراد موثری که متضمن اثبات نقض قوانین ومقررات بوده و موجبات فسخ رای بدوی را فراهم کند تحصیل و ارائه نگردیده است بنابراین شعبه به استناد ماده ۷۱ قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب ۱۳۹۲ با رد تجدیدنظرخواهی، دادنامه معترض عنه را تایید و ابرام می نماید. رای صادر شده قطعی است.
رئیس شعبه پنجم تجدیدنظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه
ساریخانی - دلاوری