رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره لزوم انتصاب مستخدم رسمی به پست جدید پس از تغییر پست /عدم قابلیت تجدیدنظرخواهی از دستور موقت

از ویکی حقوق
پرش به ناوبری پرش به جستجو
رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری شماره ۹۳۰۹۹۷۰۹۰۵۶۰۰۰۸۲
شماره دادنامه۹۳۰۹۹۷۰۹۰۵۶۰۰۰۸۲
تاریخ دادنامه۱۳۹۳/۰۱/۳۱
نوع رأیرأی شعبه
نوع مرجعشعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
شعبهشعبه اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
گروه رأیاداری
موضوعلزوم انتصاب مستخدم رسمی به پست جدید پس از تغییر پست /عدم قابلیت تجدیدنظرخواهی از دستور موقت
قاضیذبیح اله واحدی
فرزد
غلامرضا مولابیگی
محمدناصر فرجی

رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره لزوم انتصاب مستخدم رسمی به پست جدید پس از تغییر پست /عدم قابلیت تجدیدنظرخواهی از دستور موقت: ۱- تغییر پست شاکی بدون انتصاب به پست متناسب جدید مخالف اصول حقوق اداری در پرهیز از بلاتکلیف گذاردن مستخدم رسمی و مغایر حکم ماده ۱۱۴ قانون استخدام کشوری میباشد. ۲- صدور دستور موقت و یا لغو آن مصداق رأی نبوده و قابل تجدیدنظرخواهی نمیباشد.

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

نظر به این که با بررسی مفاد دادخواست شاکی خانم م.ع. و ضمائم آن [مبنی بر جلوگیری از ابلاغ مورخ ...]، با توجه به ماده ۱۱۴ قانون استخدام کشوری؛ چون دلائل ارائه شده مثبت ایجاد ورود خسارت جبران ناپذیر در صورت اجرای تصمیم شماره ... مشتکی عنه می باشد، فوریت و ضرورت اجابت درخواست مورد نظر مقنن احراز می شود. علیهذا به لحاظ حصول شرایط مندرج در ماده ۱۵ قانون دیوان عدالت اداری دستور موقت مبنی بر توقیف عملیات اجرایی نسبت به تصمیم به شماره مذکور تا صدور حکم و تعیین تکلیف نهائی پرونده به کلاسه فوق الذکر صادر و اعلام می گردد. دفتر، در صورت تکمیل پرونده تبادل صورت پذیرد.

رئیس شعبه ۳ دیوان عدالت اداری مستشار شعبه

واحدی فرزد

رأی دیوان

اگرچه ابلاغ شماره ... که مورد اعتراض شاکی در این پرونده است، از این حیث که متضمن تغییر پست شاکی بدون انتصاب به پست متناسب جدید می باشد، فی نفسه مخالف اصول حقوق اداری در پرهیز از بلاتکلیف گذاردن مستخدم رسمی و مغایر حکم ماده ۱۱۴ قانون استخدام کشوری که در این خصوص به علت سکوت مقررات استخدامی دانشگاهی حاکم بر موضوع است می باشد، لیکن به جهت این که طرف شکایت بعدا به تصحیح عمل خود اقدام کرده و به شرح حکم کارگزینی شماره ... در سطح حوزه جغرافیایی تهران و در حدود رسته استخدامی شاکی برای مشارالیها تعیین پست نموده است، از نظر این شعبه موضوع شکایت منتفی شده است. لذا به استناد بند ج ماده ۵۳ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، قرار رد آن صادر و اعلام می گردد. این رأی ظرف مهلت (۲۰) روز پس از ابلاغ قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری است.

رئیس شعبه ۳ دیوان عدالت اداری

واحدی

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

در خصوص اعتراض خانم م.ع. فرزند ر. نسبت به لغو دستور موقت به شماره ... -۲۸/۷/۹۲ در کلاسه ...؛ نظر به این که آرای شعب، قابل تجدیدنظرخواهی است و تصمیم به صدور دستور موقت و یا لغو آن مصداق رأی نبوده، لذا از موارد قابل تجدیدنظرخواهی نمی باشد و به استناد ماده ۷۲ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری ضمن رد تجدیدنظرخواهی، تصمیم مورد اعتراض تأیید می گردد. رأی صادره قطعی است.

مستشاران شعبه اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

مولابیگی فرجی