رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره ماهیت مقررات بازنشستگی پیش از موعد

شماره دادنامه	۹۴۰۹۹۷۰۹۰۵۶۰۲۲۲۹
تاریخ دادنامه	۱۳۹۴/۱۱/۲۰
نوع رأی	رأی شعبه
نوع مرجع	شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
شعبه	شعبه اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
گروه رأی	اداری
موضوع	ماهیت مقررات بازنشستگی پیش از موعد
قاضی	غلامرضا مولابیگی محمدناصر فرجی پیریایی

رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره ماهیت مقررات بازنشستگی پیش از موعد: از آنجایی که قوانین و مقررات بازنشستگی پیش از موعد از جمله قواعد آمره هستند و دستگاه های اجرایی ملزم به اعمال آنها می باشند، بنابراین صرف عدم تقاضای کارمند مبنی بر اعمال آن نافی حق مزبور نمی باشد.

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

نظر به این که اعمال مقررات بازنشستگی از قواعد آمره است که دستگاه های اجرایی ملزم به اعمال آنها هستند، بنابراین رضایت یا عدم رضایت کارمند در این باره موثر در مقام نیست و خوانده ردیف دوم نیز اشاره کرده است که عدم اعمال ارفاق سنواتی به علت اقدام دستگاه متبوع یعنی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی مازندران بوده است. در هر صورت ضمن رد دفاعیات مطرح شده شعبه با احراز شرایط قانونی مستند به ماده دهم قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری حکم به ورود شکایت صادر و اعلام می نماید. رأی صادره وفق ماده ۶۵ همان قانون ظرف مدت بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل تجدید نظر خواهی در شعب تجدید نظر دیوان عدالت اداری می باشد.

رئیس شعبه ۵۰ دیوان عدالت اداری

پیریایی

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

با عنایت به اینکه طبق قانون بازنشستگی جانبازان و معلولین عادی و شاغلین مشاغل سخت و زیان آور بازنشستگی پیش از موعد شاغلین مشاغل سخت و زیان آور مقرر شده است و چون قانون مذکور از قواعد آمره بوده و اعمال آن با توجه به تقاضای مستخدم از وظایف اداره بوده است و صرف عدم تقاضای بازنشستگی پیش از موعد نافی حق قانونی نامبرده نمی باشد و نظر به اینکه تجدید نظر خواه ایراد و اعتراض موثری که زمینه نقض رأی معترض عنه را فراهم آورد، ارائه نکرده است و لذا با استناد به ماده ۷۱ قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری ضمن رد تجدید نظر خواهی رأی معترض عنه تأیید می گردد. رأی صادره قطعی است.

مستشاران شعبه اول تجدید نظر دیوان عدالت اداری

محمد ناصر فرجی - غلامرضا مولابیگی