رای هیات تخصصی دیوان عدالت اداری درباره ابطال نامه ۲۴۱۲۲/۹۰/۲۲۲ – ۲۷/۹/۱۳۹۰
رای هیات تخصصی دیوان عدالت اداری درباره ابطال نامه ۲۴۱۲۲/۹۰/۲۲۲ – ۲۷/۹/۱۳۹۰
 | |
| مرجع صادر کننده | هیأت تخصصی دیوان عدالت اداری |
|---|---|
| موضوع | ابطال نامه ۲۴۱۲۲/۹۰/۲۲۲ – ۲۷/۹/۱۳۹۰ |
| کلاسه پرونده | ه ع/۹۲/۱۵۱ |
| تاریخ رأی | پنج‌شنبه ۲۰ آذر ۱۳۹۳ |
| شماره دادنامه | ۲۱۹ |
بسمه تعالی
دادنامه : ۲۱۹
مرجع رسیدگی : هیأت تخصصی بیمه و تأمین اجتماعی و کار
موضوع خواسته :
شاکی : دیوان محاسبات کشور
طرف شکایت : امور نظام های جبران خدمت معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور
گردشکار
خلاصه دادخواست شاکی با ذکر دلیل مغایرت مصوبه با قانون یا شرع
دیوان محاسبات کشور مقرر نموده: مطابق ماده ۵۹ قانون برنامه پنجم توسعه مصوب ۱۳۸۹ صدور آن مشمول کارکنان قانون تأمین اجتماعی را فارغ از شمول یا عدم شمول قانون مدیریت خدمات کشوری بر دستگاه متبوع آنها از هر جهت از جمله شرایط بازنشستگی و سایر مزایا تابع قانون تأمین اجتماعی و اصلاحات آن دانسته است. لذا از تاریخ اجرای قانون برنامه پنجم توسعه فوق العاده اضافه کار کارکنان یاد شده و به استناد بند ۲ ماده (۵) قانون تأمین اجتماعی مصوب ۵۴ و تبصره یک ماده (۲) آیین نامه تنظیم و ارسال صورت مزد و حقوق موضوع ماده (۳۹) قانون تأمین اجتماعی مصوب ۵۴ مشمول کسر کسور بازنشستگی می گردد و نیز مفاد ذیل ماده ۵۹ قانون برنامه پنجم توسعه در مقام تأیید حکم صدر ماده مزبور که قبل از اجرای شدن قانون مدیریت خدمات کشوری ۱/۱/۸۸ از فوق العاده اضافه کار آنها کسور بازنشستگی کسر شده است را نیز قابل احتساب در پاداش پایان خدمت و حقوق بازنشستگی کارکنان مشمول قانون تأمین اجتماعی دانسته است و ماده ۱۰۶ قانون مدیریت نیز قرینه ای بر آن و آرای هیأت عمومی دیوان عدالت اداری به شماره های ۶۵۷ و ۶۵۸ – ۱۵/۱۰/۸۷ موید آن است.
خلاصه مدافعات مشتکی عنه
در مورخه ۲۲/۳/۹۲ به طرف شکایت ابلاغ و پاسخی واصل نشده است.
نظریه تهیه کننده گزارش
در هیأت عمومی دیوان عدالت اداری مطرح و ابطال نگردید و لذا اعتبار امر مختومه دارد و بنظر ریاست محترم کل دیوان عدالت اداری برسد. با ملاحظه پرونده های مطروحه مشابه آنها بوده است که در سال ۹۳ نیز مطرح شده است بیمه و کسوری از اضافه کار کسر نمی گردد و قابل ابطال نمی باشد.
امضاء تهیه کننده گزارش : محمد آشورلو
باسمه تعالی
موضوع کلاسه پرونده ه ع /۹۲/۱۵۱ مبنی بر ابطال نامه ۲۴۱۲۲/۹۰/۲۲۲ – ۲۷/۹/۹۰ رئیس محترم امور نظامهای جبران خدمت معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور در جلسه هیأت تخصصی بیمه، تأمین اجتماعی و کار در مورخ ۶/۱۱/۹۳ مطرح گردید و اعضاء هیأت مزبور به اتفاق آرای نظر به قابل طرح بودن در هیأت عمومی دیوان عدالت اداری داشتند و قابل ابطال ندانستند.
رأی هیأت تخصصی بیمه ، کار و تأمین اجتماعی
نظر به اینکه، بموجب ماده ۵۹ قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران (۱۳۹۴-۱۳۹۰) کسانی که تا قبل از اجرای قانون مدیریت خدمات کشوری (۱/۱/۱۳۸۱) از فوق العاده اضافه کار آنان کسور بازنشستگی کسر شده باشد، متناسب با مبلغ کسر شده، در پاداش پایان خدمت و حقوق بازنشستگی آنان محاسبه می گردد و بر اساس مواد ۶۸ و ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۸/۷/۱۳۸۶ که اجرایی فصل دهم قانون مذکور از تاریخ ۱/۱/۸۸ بوده، فوق العاده اضافه کار، فوق العاده مستمر نبوده است تا مشمول کسور بیمه بازنشستگی قرار گیرد بنابراین نامه شماره ۲۴۱۲۲/۹۰/۲۲۲ – مغایر قانون نبوده و قابل ابطال تشخیص نگردیده. رأی صادره ظرف بیست روز از تاریخ صدور از سوی رئیس دیوان یا ده نفر از قضات دیوان قابل اعتراض و رسیدگی در هیأت عمومی دیوان عدالت اداری می باشد.
باقری زیاری
رئیس هیأت تخصصی بیمه، کار و تأمین اجتماعی
دیوان عدالت اداری
کدمنبع: 10231