زندگی خصوصی کارگران؛ مطالعه تطبیقی حقوق عراق و لبنان

عنوان	زندگی خصوصی کارگران؛ مطالعه تطبیقی حقوق عراق و لبنان
رشته	حقوق
دانشجو	صادق عبدالخضر عباس السعیدی
استاد راهنما	محمد صادقی
مقطع	کارشناسی ارشد
سال دفاع	۱۴۰۲
دانشگاه	دانشگاه ادیان و مذاهب

زندگی خصوصی کارگران؛ مطالعه تطبیقی حقوق عراق و لبنان عنوان پایان نامه ای است که توسط صادق عبدالخضر عباس السعیدی، با راهنمایی محمد صادقی در سال ۱۴۰۲ و در مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه ادیان و مذاهب دفاع گردید.

چکیده

در طول اعصار، کار یکی از ضروریات بشری بوده است، وسیله ای است که جوامع توانسته اند طبیعت را برای خدمت به آنها تطبیق دهند، قرارداد کار یکی از مهم ترین ابزارهای سازماندهی روابط کاری است که مستلزم مراحل طولانی توسعه است. کارگر در حین انجام کار خود و با تغییر داده های زمانه، زندگی تغییر کرده و پیچیده تر شده است که با پدید آمدن شرایط و ایجاد شرایط در زمینه حق حریم خصوصی، پیچیدگی بیشتری به حوزه حق حریم خصوصی می بخشد. سطوح فردی و دولتی، به عنوان انسان، به ویژه طبقه کارگر، با بهره گیری از پیشرفت های علمی و فنی فوق العاده در سال های اخیر و آثار ناشی از آن، دچار بیماری نفوذ به حریم خصوصی و نقض ماهیت آن به ویژه توسط کارفرما شدند. در واقع، ذهن های الکترونیکی که توسط رایانه های الکترونیکی نشان داده می شوند، ظهور شبکه اطلاعات جهانی اینترنت و توسعه عظیم ابزارهای سمعی و بصری شروع به تهدید حق حریم خصوصی و نفوذ به مرزهای تعیین شده آن کرده اند. که جنجال بر سر این موضوع در همه سطوح به راه انداخته است. کارگر، چه در کارخانه یا موسسه، حق دارد که به زندگی خصوصی خود احترام بگذارد. این اصل در میان کسانی که به دنبال حمایت از آن هستند، اختلاف نظر ایجاد نمی کند، زیرا یک توافق جهانی در مورد این حقوق بشر وجود دارد، این یکی از حقوق اساسی بشر است، هر یک از ما حق داریم از نفوذ و کنجکاوی دیگران جلوگیری کنیم و از آن جلوگیری کنیم. از انتشار غیرقانونی هر چیزی که به او یا خانواده اش مربوط می شود (حق رازداری) جلوگیری کنید. او همچنین حق دارد آنچه را که برای توسعه این حوزه از زندگی اش مناسب و مناسب می داند (حق آزادی عمل) بگیرد. قوانین کار در بسیاری از قوانین و موافقت نامه های بین المللی و محلی، اقدامات پیشگیرانه بسیاری را برای حمایت از حق زندگی خصوصی پیش بینی کرده است و قانونگذار نیز مایل بود تا زمانی که حق حرمت زندگی خصوصی نقض نشود، دست به کار نشود. و با احترام به انسانش، هیچ مزاحمی نباید در آنچه که می خواهد برای خود نگه دارد، در او دخل و تصرف کند و محرمانه بودن صحبت هایش که همیشه با هاله ای از رازداری و رازداری احاطه می کند، باید حفظ شود. نقض نشود. نگرانی در مورد حق احترام به زندگی خصوصی کارگر یا حریم خصوصی او موضوع جدیدی نیست، بلکه یکی از مهمترین مشغله های بشر از زمان خلقتش و هدفی به قدمت بشریت است. این حق در واقع بیانگر یک ضرورت انسانی است، زیرا حریم خصوصی بخشی از ذات انسانی است که نمی تواند بدون آزادی زندگی کند، آزادی کناره گیری از دیگران و آزادی ادغام با دیگران، بنابراین جستجو برای حق کارگر ضروری بود. در صورت تعرض به زندگی خصوصی اش، برای جبران آسیبی که متحمل می شود. و از مهم ترین نتایج این تحقیق این است که ابتدا به این نتیجه می رسیم که پس از مقایسه تعریف قرارداد کار در حقوق عراق و لبنان، متوجه می شویم که قانونگذار عراقی قرارداد کار را در چارچوب قانون کار این گونه تعریف کرده است. منشا قرارداد حقوق خصوصی بود، در حالی که قانون کار لبنان فاقد تعریف قرارداد بود، کار صرفا موضوع را به قانون مدنی ارجاع داد و ثانیا واضح است که قانون اساسی عراق و لبنان یک اصل کلی و صریح را برای حمایت تایید کرده است. حق حفظ حریم خصوصی، ضمن ذکر برخی اپلیکیشن ها، تعریف روشنی از آن وجود نداشت.

ساختار و فهرست پایان نامه

المقدمه

۱ بیان المساله

۲ اهداف البحث

۳ الاسیله البحث

۴ الفرضیات البحث

۵ مشکله البحث

۶ الدراسات السابقه

۷ منهجیه البحث

۸ هیکلیه البحث

الفصل الاول: المفاهیم والکلیات

۱–۱ المفاهیم

۱–۱–۱ تعریف عقد العمل

۱–۱–۲ اطراف عقد العمل

۱–۱–۲–۱ العامل

۱–۱–۲–۲ صاحب العمل

۱–۱–۳ عناصر عقد العمل

۱–۱–۳–۱ عنصر العمل

۱–۱–۳–۲ عنصر الاجر

۱–۱–۳–۳ عنصر التبعیه

۱–۱–۴ مفهوم الحیاه الخاصه

۱–۱–۵ تعریف الحق فی الحیاه الخاصه

۱–۲ الکلیات

۱–۲–۱ خصایص الحیاه الخاصه

۱–۲–۲ حق الخصوصیه حق ملکیه

۱–۲–۳ حق الخصوصیه من حقوق الشخصیه

الفصل الثانی: وسایل حمایه الحیاه الخاصه للعمال فی القانون العراقی واللبنانی

۲–۱ وسایل الحمایه القانونیه

۲–۱–۱ وسایل الحمایه فی قانونین العمل العراقیه واللبنانیه

۲–۱–۱–۱ مخالفه الاحکام الخاصه بالاجور

۲–۱–۱–۲ مخالفه الاحکام الخاصه باوقات العمل

۲–۱–۱–۳ مخالفه الاحکام الخاصه بحمایه العمال

۲–۱–۱–۴ مخالفه الاحکام الخاصه بتنظیم عمل النساء والاحداث

۲–۱–۱–۵ مخالفه الاحکام الخاصه باحتیاطات العمل

۲–۱–۱–۶ جزاء ممانعه او عرقله عمل جهاز التفتیش

۲–۱–۲ قضاء العمل

۲–۱–۲–۱ تشکیل محاکم العمل

۲–۱–۲–۲ اختصاصات محکمه العمل

۲–۱–۲–۳ تسهیل إجراءات التقاضی فی الدعاوی العمالیه

۲–۲ حمایه الحیاه الخاصه للعامل

۲–۲–۱ الاتفاقیات والمعاهدات الاقلیمیه والدولیه

۲–۲–۲ حمایه الحیاه الخاصه فی قانون العمل العراقی واللبنانی

الفصل الثالث: التعویض عن ضرر الحیاه الخاصه فی القانون العراقی واللبنانی

۳–۱ التعویض العینی عن ضرر الحیاه الخاصه

۳–۱–۱ التعویض العینی فی القانون اللبنانی

۳–۱–۱–۱ الضرر المعنوی

۳–۱–۱–۲ الضرر المادی

۳–۱–۲ التعویض العینی فی القانون العراقی

۳–۲ تقدیر التعویض عن ضرر الحیاه الخاصه

۳–۲–۱ تقدیر التعویض النقدی عن الحیاه الخاصه فی القانون العراقی واللبنانی

۳–۲–۲ تقدیر التعویض عن الضرر الادبی للحیاه الخاصه فی القانون العراقی و اللبنانی

۳–۲–۲–۱ تقدیر التعویض عن الضرر الادبی للحیاه الخاصه

الخاتمه

۱ النتایج

۲ التوصیات

المصادر والمراجع

کلیدواژه ها

• زندگی خصوصی
• کارگران
• حقوق عراق
• حقوق لبنان
• برآورد غرامت