ماده ۷۷ قانون تامین اجتماعی مصوب ۱۳۵۴: تفاوت میان نسخه‌ها
پرش به ناوبری
پرش به جستجو
(اضافه کردن مقالات مرتبط) |
|||
| خط ۵: | خط ۵: | ||
* [[مطالعه تطبیقی نظامهای پرداخت مستمری بازنشستگی در نروژ و ایران]] | * [[مطالعه تطبیقی نظامهای پرداخت مستمری بازنشستگی در نروژ و ایران]] | ||
[[رده:مواد قانون تامین اجتماعی]] | |||
[[رده:میزان مستمری بازنشستگی]] | |||
نسخهٔ ۸ آوریل ۲۰۲۳، ساعت ۱۳:۰۵
ميزان مستمري بازنشستگي عبارتست از يك سي‌ام متوسط مزد يا حقوق بيمه شده ضربدر سنوات پرداخت حق بيمه مشروط بر آنكه از(30 /35) سي و پنجم، سي‌ام متوسط مزد يا حقوق تجاوز ننمايد. تبصره- متوسط مزد يا حقوق براي محاسبه مستمري بازنشستگي عبارتست از مجموع مزد يا حقوق بيمه شده كه بر اساس آن حق بيمه پرداخت گرديده ظرف آخرين دو سال پرداخت حق بيمه تقسيم بر بيست و چهار.