حقوق اقلیت در شرکتهای تجاری غیرسهامی
 | |
| عنوان | حقوق اقلیت در شرکتهای تجاری غیرسهامی |
|---|---|
| رشته | حقوق خصوصی |
| دانشجو | محمدرضا مجرد |
| استاد راهنما | سعید محسنی |
| استاد مشاور | سیدمحمدمهدی قبولی درافشان |
| مقطع | کارشناسی ارشد |
| سال دفاع | ۱۳۹۶ |
| دانشگاه | دانشگاه فردوسی مشهد |
حقوق اقلیت در شرکتهای تجاری غیرسهامی عنوان پایان نامه ای است که توسط محمدرضا مجرد، با راهنمایی سعید محسنی و با مشاوره سیدمحمدمهدی قبولی درافشان در سال ۱۳۹۶ و در مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه فردوسی مشهد دفاع گردید.
چکیده
تصمیم گیری در شرکت های تجاری اصولا با اکثریت اتخاذ می گردد. اگرچه اقلیت در تصمیمات اتخاذی حضور دارند اما در بسیاری از موارد عملا چنین حضوری مفید نیست زیرا تصمیمات اقلیت در برابر اکثریت بدون تاثیر است و آرای اکثریت شرکاء، حقوق اقلیت را تحت تاثیر قرار می دهد. هرگاه تصمیم اکثریت منطبق بر منافع شرکاء باشد مشکلی بروز نمی یابد اما بعضا شرکاء اکثریت به ویژه اکثریت سرمایه به دلیل نفع بیشتر سعی در به کرسی نشاندن تصمیمات خود دارند بدون آنکه به حقوق اقلیت توجه گردد. این مسیله وقتی وخیم تر می شود که اکثریت برای فشار ناروا به اقلیت، با تبانی تصمیماتی بگیرند که در آن مصالح شرکت دیده نشده باشد. اینجا است که قانون گذار باید در جهت حمایت از حقوق اقلیت شرکاء در شرکت های تجاری اقدام نماید البته در شرکت های شخص که جزء در صورت پیش بینی شرط مخالف در اساسنامه، اصولا تصمیم گیری ها منوط به موافقت همه شرکاست، مسیله اقلیت واکثریت وجود ندارد. لیکن در شرکت های سرمایه و نیز در شرکت های شخص که به موجب اساسنامه، تصمیم گیری با اکثریت پیش بینی شده، مسیله تضییع حقوق اقلیت مطرح است. این پژوهش، درصدد است حقوق اقلیت در شرکت های تجاری را شناسایی نموده تا از سویی با تبیین اشکالات موجود در قانون و نیز پیشنهادات اصلاحی، زمینه رفع مشکل و ایجاد ارتقاء در قانونگذاری را فراهم آورد و از سوی دیگر، با تبیین حقوق یاد شده، اقلیت را از حقوق قانونی خویش مطلع ساخته و برای اشخاصی که با ترکیب اقلیت قصد ورود به شرکت تجاری را دارند، آگاهی بخش بوده تا ایشان بتواند پیشاپیش حقوق خود را مورد ارزیابی قرار دهند.
ساختار و فهرست پایان نامه
مقدمه:
الف– بیان مساله
ب– ضرورت و اهمیت انجام تحقیق
ج– پیشینه تحقیق
د– سوالات تحقیق
ه– فرضیه های تحقیق
و– اهداف تحقیق
ز– روش تحقیق
ح– ساختار تحقیق
فصل مقدماتی مفهوم شناسی و مبانی نظری مبحث اول: مفهوم شناسی و اهمیت حمایت از شرکاء اقلیت در شرکت تجاری
گفتار اول: مفهوم شرکت
بند اول: شرکت مدنی
بند دوم: شرکت تجاری
گفتار دوم: مفهوم اقلیت در شرکت تجاری
گفتار سوم: اهمیت حمایت از اقلیت شرکاء
مبحث دوم: ادله و مراحل حمایت از اقلیت شرکاء
گفتار اول: ادله حمایت از حقوق اقلیت شرکاء
گفتار دوم: مراحل حمایت از اقلیت شرکاء
فصل نخست حقوق اقلیت در شرکت های سرمایه مبحث اول: حقوق اقلیت در شرکت با مسیولیت محدود
گفتار اول: نقش اقلیت در تصمیم گیری
بند اول: تبیین قواعد تصمیم گیری
الف– اتفاق آراء
ب– اکثریت دوگانه(انتقال سهم الشرکه و اصلاح اساسنامه)
ج– اکثریت سرمایه(انحلال)
د– اکثریت لااقل نصف سرمایه
بند دوم: نقد قواعد تصمیم گیری
الف– اتفاق آراء
ب– اکثریت دوگانه(انتقال سهم الشرکه و اصلاح اساس نامه)
ج– اکثریت سرمایه
د– اکثریت لااقل نصف سرمایه
گفتار دوم: نقش اقلیت در نظارت و امور مالی شرکت
بند اول: نقش اقلیت در نظارت بر شرکت با مسیولیت محدود
الف– نظارت و کنترل فردی شرکاء
ب– نظارت و کنترل توسط هیات نظار
بند دوم: نقش اقلیت در امور مالی شرکت با مسیولیت محدود
الف– سود
ب– زیان
مبحث دوم: حقوق اقلیت در شرکت های تعاونی
گفتار اول: نقش اقلیت در اداره شرکت
بند اول: مجامع عمومی
الف– مجمع عمومی موسس
ب– مجمع عمومی عادی
ج– مجمع عمومی فوق العاده
بند دوم: هییت مدیره
بند سوم: انتقال سهام ۵۰ الف– انتقال اختیاری سهام ۵۰ ب– انتقال قهری سهام
گفتار دوم: نقش اقلیت در نظارت بر شرکت
بند اول: انواع نظارت
الف– نظارت فردی
ب– نظارت بازرس
بند دوم: نقش اقلیت بر ابطال مصوبات هیات مدیره
گفتار سوم: نقش اقلیت در اخراج سهامدار و انحلال شرکت
بند اول: نقش اقلیت دراخراج سهامدار
بند دوم: نقش اقلیت در انحلال شرکت
فصل دوم حقوق اقلیت در شرکت های شخصی و مختلط مبحث اول: حقوق اقلیت در شرکت های شخصی (تضامنی و نسبی)
گفتار اول: نقش اقلیت در اداره شرکت
بند اول: منع اخراج شریک
بند دوم: عزل مدیر
گفتار دوم: نقش اقلیت در نظارت بر امور شرکت
بند اول: تبیین حق اطلاع و نظارت
بند دوم: حدود نظارت
بند سوم: ضمانت اجرا
گفتار سوم: وضعیت حقوق اقلیت شرکاء در انتقال سهم الشرکه و منافع در شرکت شخص
بند اول: انتقال سهم الشرکه
بند دوم: انتقال منافع سهم الشرکه
گفتار چهارم: نقش اقلیت در تقسیم سود بین شرکاء
گفتار پنجم: نقش اقلیت در انحلال شرکت
بند اول: فوت شریک
بند دوم: حجر
بند سوم: خروج و اخراج شریک
الف– خروج شریک
ب– اخراج شریک
بند چهارم: فسخ
بند پنجم: درخواست انحلال
الف– تبیین حق
ب– تبیین چرایی
مبحث دوم: حقوق اقلیت در شرکت های مختلط
گفتار اول: حقوق اقلیت در شرکت های مختلط غیرسهامی
بند اول: نقش اقلیت در اداره شرکت
بند دوم: نقش اقلیت در انتقال سهم الشرکه
بند سوم: نقش اقلیت در نظارت بر امور شرکت
بند چهارم: نقش اقلیت در انحلال شرکت
گفتار دوم: حقوق اقلیت در شرکت های مختلط سهامی
بند اول: نقش اقلیت در اداره شرکت
بند دوم: نقش اقلیت در نظارت بر امور شرکت
بند سوم: نقش اقلیت در انحلال شرکت
نتیجه گیری:
منابع و مآخذ
الف– فارسی
ب– عربی
ج– لاتین
کلیدواژه ها
- شرکای اقلیت
- شرکت اشخاص
- شرکت سرمایه
- شرکت تجاری
- نصاب تصمیم گیری
- نصاب رسمیت جلسات