ماده 108 قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی

از ویکی حقوق
نسخهٔ تاریخ ‏۱۳ مهٔ ۲۰۲۴، ساعت ۱۵:۵۶ توسط Itbot (بحث | مشارکت‌ها) (صفحه‌ای تازه حاوی «'''ماده ۱۰۸ قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی:''' بدون کار – وضع پرسنلی است که به یکی از علل زیر بدون حفظ پست سازمانی موقتا از کار برکنار می گردند: الف – برابر احکام صادره از دادگاههای صالح زندانی شوند . ب – بعلت عدم پرداخت محکوم...» ایجاد کرد)
(تفاوت) → نسخهٔ قدیمی‌تر | نمایش نسخهٔ فعلی (تفاوت) | نسخهٔ جدیدتر ← (تفاوت)
پرش به ناوبری پرش به جستجو

ماده ۱۰۸ قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی: بدون کار – وضع پرسنلی است که به یکی از علل زیر بدون حفظ پست سازمانی موقتا از کار برکنار می گردند:

الف – برابر احکام صادره از دادگاههای صالح زندانی شوند .

ب – بعلت عدم پرداخت محکوم به یا بدهی منجر به صدور اجرائیه، زندانی بشوند .

ج – بعلت ارتکاب تخلفات انضباطی یا قرارهای صادره از مراجع ذیصلاح قضائی موقتا بدون کار شوند .

د – در صورتیکه محکوم به اقامت اجباری یا ممنوع از اقامت در محل معین بشوند .

تبصره ۱ – چنانچه در محل اقامت پرسنل مشمول بند د یکی از مراکز سپاه وجود داشته باشد سپاه در صورت نیاز می تواند آنان را بجای بدون کاری در آن محل حاضر بخدمت نماید .

تبصره ۲ – مدت بدون کاری پرسنل جزء ایام خدمت برای ترفیع منظور نشده و تنها از نظر بازنشستگی محسوب می گردد.

تبصره ۳ – محکومیت ها به میزانی که مشمول عفو، آزادی مشروط، تعلیق اجرای مجازات، تأخیر اجرای حکم یا حبس یا خدمت قرار می گیرند باعث بدون کاری نخواهد بود .