اصول ماهوی تفسیر در حقوق کار در پرتو اصل 166 قانون اساسی
 | |
| عنوان | اصول ماهوی تفسیر در حقوق کار در پرتو اصل 166 قانون اساسی |
|---|---|
| نویسنده | نادر میرزاده کوهشاهی محمد حسین مهرتاش محمد جواد شفقی |
| محور موضوعی | حقوق عمومی حقوق کار |
| سال نشر | ۱۴۰۳ |
| منتشر شده در | نشریه تحقیق و توسعه در حقوق عمومی |
| دوره | ۱ |
| شماره | ۱ |
| دانلود مقاله | دانلود از سایت نشریه |
اصول ماهوی تفسیر در حقوق کار در پرتو اصل 166 قانون اساسی عنوان مقالهای از نادر میرزاده کوهشاهی، محمد حسین مهرتاش و محمد جواد شفقی است که در سال 1403 در شمارهی 1 نشریه تحقیق و توسعه در حقوق عمومی منتشر شده است.
چکیده
اصل 166 قانون اساسی دادگاهها را ملزم به صدور آرا مستدل و مستند به مواد قانون و اصولی که بر اساس آن حکم صادر شده میداند. از سوی دیگر اهمیت وجودِ اصول تفسیر در حقوق کار به علت ماهیت حمایتی آن، بر کسی پوشیده نیست؛ بهطوری که در موارد اجمال، ابهام و فقدان نصوص قانونی، اصول مزبور حمایت از طرف ضعیف (کارگر) را به کمال میرسانند. پژوهش حاضر با اتکاء به روش توصیفی-تحلیلی و با کمک از دادههای کتابخانهای و آراء قضایی در جهت شناسایی اصول ماهوی تفسیر در حقوق کار در حمایت از کارگر، انجام شد و ابتدائاً فرض بر این بود که اصول مختلفی در لابهلای مواد قانونی، آراء قضایی و دکترین حقوقی، قابل شناسایی هستند. در نتیجه این پژوهش مشخص گردید که اولاً، بسیاری از اصول حمایت از کارگر علیرغم وجود تلویحی، شناسایی نشدهاند و ثانیاً، مضاف بر اصول شناختهشده فوقالذکر، اصول دیگری نظیر اصل تفسیر موسع به نفع کارگر، اصل تحدید اراده کارگر، اصل حداقلی بودن مزایای قانون کار، اصل حداکثری بودن تکالیف قانون کار، اصل پیشرو بودن حقوق کار، اصل محترم بودن کار کارگر و اصل تداوم کارگاه، مطرح و مورد بررسی قرار گرفت.