ماده 122 قانون کار: تفاوت میان نسخه‌ها
پرش به ناوبری
پرش به جستجو
Abozarsh12 (بحث | مشارکتها) بدون خلاصۀ ویرایش |
بدون خلاصۀ ویرایش |
||
| خط ۱: | خط ۱: | ||
'''ماده 122 قانون کار''': وزارت کار و امور اجتماعی می‌تواند نسبت به صدور، تمدید و تجدید پروانه کار افراد ذیل اقدام نماید: | '''ماده 122 قانون کار''': وزارت کار و امور اجتماعی می‌تواند نسبت به صدور، تمدید و [[تجدید پروانه ی کار|تجدید پروانه کار]] افراد ذیل اقدام نماید: | ||
الف - تبعه بیگانه‌ای که حداقل ده سال مداوم در ایران اقامت داشته باشد | الف - [[تبعه بیگانه|تبعه بیگانه‌ای]] که حداقل ده سال مداوم در ایران اقامت داشته باشد | ||
ب - تبعه بیگانه‌ای که دارای همسر ایرانی باشد | ب - تبعه بیگانه‌ای که دارای همسر ایرانی باشد | ||
نسخهٔ ۲ ژوئیهٔ ۲۰۲۳، ساعت ۱۰:۰۳
ماده 122 قانون کار: وزارت کار و امور اجتماعی می‌تواند نسبت به صدور، تمدید و تجدید پروانه کار افراد ذیل اقدام نماید:
الف - تبعه بیگانه‌ای که حداقل ده سال مداوم در ایران اقامت داشته باشد
ب - تبعه بیگانه‌ای که دارای همسر ایرانی باشد
ج - مهاجرین کشورهای بیگانه خصوصاً کشورهای اسلامی و پناهندگان سیاسی به شرط داشتن کارت معتبر مهاجرت و یا پناهندگی و پس از‌موافقت کتبی وزارتخانه‌های کشور و امور خارجه.